{"id":1216,"date":"2005-04-07T00:00:00","date_gmt":"2005-04-07T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/luchadeclases.org.ve\/wp_temp\/?p=1216"},"modified":"2005-04-07T00:00:00","modified_gmt":"2005-04-07T00:00:00","slug":"control-obrero-y-cogesti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/luchadeclases.com\/?p=1216","title":{"rendered":"Control Obrero y Cogesti\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p>Hoy d\u00eda ya es com\u00fan o\u00edr hablar sobre control obrero y cogesti\u00f3n y hasta de socialismo y eso es un progreso pol\u00edtico. Pero \u00bfqu\u00e9 significan esas palabras? A veces es com\u00fan escuchar usar esas palabras como equivalentes, lo cual es un error. <!--more--> Hoy d\u00eda ya es com\u00fan o\u00edr hablar sobre control obrero y cogesti\u00f3n y hasta de socialismo y eso es un progreso pol\u00edtico. Pero \u00bfqu\u00e9 significan esas palabras? A veces es com\u00fan escuchar usar esas palabras como equivalentes, lo cual es un error. <\/p>\n<p>\tPasemos a explicar. Se dice que existe o desarrolla el Control Obrero en una empresa cuando los trabajadores desarrollan un poder de decisi\u00f3n o control total o parcial sobre la producci\u00f3n,  administraci\u00f3n, o comercializaci\u00f3n en una o varias empresas. El Control Obrero lo ejercen los trabajadores en contra de la voluntad de los patronos y se presenta normalmente en momentos de crisis capitalista. <\/p>\n<p>\tEste control obrero, total o parcial, lo ejercen los trabajadores a trav\u00e9s de las Asambleas de Trabajadores, que incluso por momentos tienden a suplantar a los sindicatos como organismos representativos, por ser m\u00e1s amplios, al aglutinar en su seno a los trabajadores sindicalizados y no sindicalizados. <\/p>\n<p>\tEl Control Obrero es un poder de decisi\u00f3n que se ejerce de manera aut\u00f3noma sin injerencia del patr\u00f3n. A modo de ejemplo tenemos el control obrero ejercido durante el lockout patronal del 2D en la industria petrolera de El Palito y en Puerto La Cruz. All\u00ed los trabajadores decid\u00edan quien era o no supervisor, controlaban la producci\u00f3n etc. <\/p>\n<p>\tC\u00f3mo es producto de una crisis, si esta se resuelve a favor de los empresarios, el control obrero tiende a disolverse para volver a la normalidad burguesa: el mismo caso de los trabajadores de la industria petrolera en El Palito y en Puerto La Cruz. <\/p>\n<p>\tSi por el contrario, la crisis se resuelve a favor de los trabajadores y la burgues\u00eda en su conjunto es derrotada, y por lo tanto esta pierde el poder del estado instaur\u00e1ndose un gobierno de los trabajadores, v\u00eda al socialismo, de acuerdo al concepto marxista del Estado, el control obrero se extiende al conjunto de las empresas, y se pasa a una fase superior de control de la econom\u00eda que podemos llamar de autogesti\u00f3n: (La revoluci\u00f3n rusa en 1917, que luego fue secuestrada por la contrarrevoluci\u00f3n burocr\u00e1tica que encabez\u00f3 Jos\u00e9 Stalin a partir de 1923. <\/p>\n<p>\tLa Cogesti\u00f3n Obrera es el desarrollo de un poder de decisi\u00f3n, pero a diferencia del Control Obrero, este es compartido con el patr\u00f3n, sea este p\u00fablico o privado. Ambos se re\u00fanen, discuten y toman las decisiones por consenso o por mayor\u00eda que la tiene el patr\u00f3n. <\/p>\n<p>\tComo vemos la diferencia b\u00e1sica entre ambos desarrollos es que mientras en uno se \u201ccomparte\u201d el poder de decisi\u00f3n con los patronos, en el Control Obrero el Control lo ejercen los trabajadores a trav\u00e9s de sus Asambleas de trabajadores aut\u00f3nomas, sin injerencia del patr\u00f3n. <\/p>\n<p>\tLa cogesti\u00f3n se ha dado en pa\u00edses con o sin crisis capitalista. Es m\u00e1s, algunas experiencias de Cogesti\u00f3n se han iniciado por el impulso de los propios empresarios en la b\u00fasqueda de hacer responsable a los trabajadores de su propia explotaci\u00f3n en beneficio del patr\u00f3n. <\/p>\n<p>\tEn nuestro pa\u00eds han aparecido algunas experiencias de Cogesti\u00f3n pero como producto de la crisis de algunas empresas y por la debilidad en los propios trabajadores. En nuestro caso nos parece que la cogesti\u00f3n refleja la crisis que estamos viviendo y que ella puede servir de experiencia para dar pasos hacia adelante. <\/p>\n<p>\tEn el caso VENEPAL, hoy INVEPAL, decimos que es una cogesti\u00f3n con caracter\u00edsticas de Control Obrero, pues no es solo que los trabajadores eligieron al Presidente de la nueva empresa, sino que en teor\u00eda tienen el poder de decidir sobre toda la vida de la empresa a trav\u00e9s de las Asambleas de Trabajadores. Esto a diferencia de la Cogesti\u00f3n en el Central P\u00edo Tamayo, donde los trabajadores, eligen unos directivos de la empresa que comparten el poder de decisi\u00f3n con los otros accionistas que son los productores o empresarios del campo. <\/p>\n<p>\tLos propios compa\u00f1eros de CADAFE vienen impulsando una experiencia cogestionaria, que ha empezado a dar sus frutos en el aumento de la recaudaci\u00f3n, sin que se haya aumentado las tarifas. Esta experiencia cogestionaria ha encontrado la oposici\u00f3n de la mayor\u00eda de la gerencia de la empresa, a\u00fan de aquella que se dice \u201cbolivariana\u201d y ello es as\u00ed porque tienen que compartir un poder de decisi\u00f3n con los trabajadores, cuesti\u00f3n que les dificulta sus propios planes personales o de entrega y quiebra de la empresa para impulsar la privatizaci\u00f3n de todo el sistema el\u00e9ctrico. <\/p>\n<p>\tDurante la d\u00e9cada de los setenta, se desarrollaron algunas experiencias cogestionarias que hoy est\u00e1n muriendo, pues el desarrollo del capitalismo, de las formas de explotaci\u00f3n de la clase trabajadora as\u00ed lo ha venido imponiendo, que ni siquiera pueden compartir peque\u00f1os espacios de poder de decisi\u00f3n con los trabajadores. <\/p>\n<p>\tLas diversas y diferenciadas experiencias de Control Obrero y Cogesti\u00f3n Obrera que hoy se aparecen en el pa\u00eds tienen que ver con la crisis del capitalismo y con las fortalezas y debilidades de la clase trabajadora y sus vanguardias. <\/p>\n<p>\tAmbas, vistas en la perspectiva de parte de una din\u00e1mica social en desarrollo y crecimiento, son positivas. El Control Obrero con mayor claridad que la cogesti\u00f3n, pero ninguna de las dos se puede ver como la soluci\u00f3n al problema de la crisis del capitalismo en Venezuela. Tan solo son experiencias que nos deben llevar a profundizar m\u00e1s a\u00fan la revoluci\u00f3n por los caminos del socialismo, previa instauraci\u00f3n de un verdadero gobierno de los trabajadores. Ambas experiencias por si solas no son socialismo ni mucho menos. <\/p>\n<p>Ambas vivencias pueden educar a la clase para que se forme una conciencia que le de mayor confianza en sus fuerzas y capacidades y en la necesidad de derrotar no solo al imperialismo, sino al capitalismo mismo, instaurando repetimos un gobierno de los trabajadores en una Venezuela v\u00eda al socialismo. <\/p>\n<p>\tTodo esto es importante tenerlo claro, pues la confusi\u00f3n tan solo nos puede llevar al fracaso y m\u00e1s si tenemos en cuenta que la lucha nos habr\u00e1 de llevar a nuevas INVEPAL y nuevos Centrales P\u00edo Tamayo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoy d\u00eda ya es com\u00fan o\u00edr hablar sobre control obrero y cogesti\u00f3n y hasta de socialismo y eso es un progreso pol\u00edtico. Pero \u00bfqu\u00e9 significan esas palabras? 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