Tras los despidos que, violando los mas elementales derechos laborales y los art\u00edculos 449 de la Ley Org\u00e1nica del Trabajo (LOT) y 95 de la Constituci\u00f3n de la Republica Bolivariana de Venezuela, llev\u00f3 a cabo la empresa Droguer\u00eda Race<\/b> el pasadov Tras los despidos que, violando los mas elementales derechos laborales y los art\u00edculos 449 de la Ley Org\u00e1nica del Trabajo (LOT) y 95 de la Constituci\u00f3n de la Republica Bolivariana de Venezuela, llev\u00f3 a cabo la empresa Droguer\u00eda Race<\/b> el pasado viernes contra dirigentes del sindicato creado por los trabajadores (SUPROFARD), el lunes 7 de noviembre alrededor de 50 trabajadores se concentraron, a pesar del clima de terror que intenta sembrar el patr\u00f3n, para celebrar sendas asambleas en cada turno de trabajo a la entrada de la empresa y mostrar su solidaridad con Andry Key, Jhonny Coronil y Danny Santos. Los trabajadores exigieron la readmisi\u00f3n inmediata de estos tres directivos de SUPROFARD despedidos, el reconocimiento del sindicato y la negociaci\u00f3n de un contrato colectivo en base a toda una serie de cl\u00e1usulas elaboradas por los propios trabajadores en asamblea. <\/p>\n
Contra la represi\u00f3n y maniobras del patr\u00f3n, dignidad y resistencia obreras <\/p>\n
En cada una de las dos asambleas realizadas (la del turno de ma\u00f1ana y la del turno de noche) los trabajadores mostraron su apoyo a los despedidos y rechazaron las maniobras y enga\u00f1os puestos en marcha por la propia empresa con el reparto de un volante con el nombre de un supuesto sindicato (en realidad un sindicato patronal fantasma) denominado SINTRARACE el cual presentaba como conquistas el que los trabajadores dispongan de un plan de salud por \u2026\u00a1un mill\u00f3n de Bol\u00edvares\u00a1 Cuando hasta el plan de salud de un estudiante de la UBV, tal y como denunci\u00f3 Luis \u00c1lvarez, estudiante de la UBV, miembro de los Comit\u00e9s de Salud de Petare y dirigente de la CMR -quien funge como asesor del sindicato- ante la asamblea, tiene un monto mucho mayor. <\/p>\n
Varios trabajadores denunciaron que la \u00fanica cosa concreta en el comunicado de SINTRARACE, es decir de la empresa, es una leve mejora para los empleados administrativos y que todo lo dem\u00e1s es una burla a los trabajadores. <\/p>\n
\u201cNi siquiera se nos garantiza atenci\u00f3n m\u00e9dica con la excusa de que no hay instalaciones, pero resulta que han alquilado toda esa parte a otras empresas para ganar aun mas dinero\u201d, denunciaba uno de los trabajadores se\u00f1alando hacia una parte de la factor\u00eda. Otro trabajador denunciaba que la empresa ni siquiera permite a los trabajadores cambios horarios para poder estudiar y que se retrasa constantemente en el pago de los cesta-ticket y de otras prestaciones. <\/p>\n
Aunque los choferes \u2013uno de los sectores m\u00e1s explotados de la plantilla- no pudieron estar presentes varios de los trabajadores presentes describieron la explotaci\u00f3n brutal y p\u00e9simas condiciones de trabajo que vive este sector. \u201cLos choferes cobran Bs. 56.000 semanales, menos del salario m\u00ednimo, y tienen que viajar en condiciones de inseguridad, sin escoltas ni seguridad alguna\u201d. \u201cIncluso a menudo tienen que pagarse la comida o llev\u00e1rsela de la casa\u201d \u201cLos motorizados est\u00e1n en iguales o peores condiciones\u201d. Los compa\u00f1eros de la Junta Directiva de SUPROFARD<\/b> plantearon como respuesta de los trabajadores al volante repartido por la empresa la exigencia de negociar un contrato colectivo y presentaron como propuesta varias cl\u00e1usulas que fueron presentadas a los trabajadores en un volante por escrito. Estas cl\u00e1usulas con las modificaciones y a\u00f1adidos propuestos por los propios trabajadores ser\u00e1n discutidas y aprobadas en una pr\u00f3xima asamblea como anteproyecto de contrato colectivo presentado por los propios trabajadores. <\/p>\n
Anteproyecto de Contrato Colectivo y Plan de Lucha <\/p>\n
Entre las propuestas se encuentran en primer lugar, por supuesto, el reenganche inmediato e todos los despedidos y ,junto a ello, la creaci\u00f3n de un Comit\u00e9 de Seguridad e Higiene electo democr\u00e1ticamente por los trabajadores, el HCM (hospitalizaci\u00f3n , Cirug\u00eda y Maternidad) en lugar del plan de salud chimbo que promete la empresa en el comunicado de su \u201csindicato\u201d, un aumento salarial como m\u00ednimo del 20%, el aumento de los cesta ticket a Bs. 12.350, as\u00ed como diversos beneficios como los bonos de \u00fatiles escolares, servicio de guarder\u00eda, etc. Un punto muy importante es el de la equiparaci\u00f3n salarial de los choferes y el que se les dote de seguridad. <\/p>\n
Como dec\u00edamos anteriormente, estos puntos -con las modificaciones que los propios trabajadores estimen oportunas- ser\u00e1n aprobados democr\u00e1ticamente en una asamblea a celebrar en los pr\u00f3ximos d\u00edas y ser\u00e1n presentados por los trabajadores como anteproyecto para la negociaci\u00f3n del contrato colectivo. <\/p>\n
Varios participantes en la asamblea llamaron a la Ministra de Trabajo, Mar\u00eda Cristina Iglesias, y al viceministro Ricardo Dorado a intervenir urgentemente en este conflicto en defensa de los derechos de los trabajadores. Tambi\u00e9n se demand\u00f3 a la Inspectora de Trabajo encargada del caso de la legalizaci\u00f3n del sindicato SUPROFARD, D\u00e9bora Espinosa, una respuesta inmediata ante esta agresi\u00f3n a los derechos de los trabajadores. Algunos de los despedidos se entrevistaron ayer antes de la asamblea con esta funcionaria del Ministerio de Trabajo y est\u00e1n a la espera de que se pronuncie. <\/p>\n
La lucha de Race es una lucha de todo el movimiento obrero \u00a1Solidaridad urgente! <\/p>\n
Algunos trabajadores tambi\u00e9n han pedido el apoyo e intervenci\u00f3n de la central clasista de trabajadores UNT. Con anterioridad a la asamblea, varios compa\u00f1eros de la directiva de SUPROFARD<\/b> recibieron el apoyo de Luis Primo, coordinador regional de la UNT Caracas-Miranda quien en una reuni\u00f3n con varios de ellos para discutir la situaci\u00f3n creada les hizo llegar su apoyo y les anim\u00f3 a mantenerse firmes y elaborar un plan de lucha con el apoyo del resto del movimiento obrero revolucionario para resistir la ofensiva del patr\u00f3n. Otra de las conclusiones de esta reuni\u00f3n fue lanzar una campa\u00f1a de solidaridad y protesta contra el despido y proponer el apoyo de la UNT ala misma. <\/p>\n
Las muestras de solidaridad con los trabajadores, a pesar del escaso tiempo transcurrido, ya se han hecho notar y est\u00e1n fortaleciendo a\u00fan m\u00e1s la disposici\u00f3n de lucha de estos. En una reuni\u00f3n de j\u00f3venes dirigentes sindicales de la UNT celebrada este mismo fin de semana, m\u00e1s de 20 dirigentes de distintos sindicatos y estados del pa\u00eds firmaban una resoluci\u00f3n propuesta por Johannn Ribas, dirigente del sindicato SIRTRASALUD del Distrito Capital en el Complejo Hospitalario \u201cJose I. Baldo\u201d. Esta resoluci\u00f3n fue aprobada un\u00e1nimemente. La direcci\u00f3n de SIRTRASALUD del Distrito Capital tambi\u00e9n mostr\u00f3 su apoyo a los trabajadores, as\u00ed como dirigentes del colectivo de trabajadores de Inveval (ex CNV) quienes se comprometieron a organizar un acto con los trabajadores de Inveval para que los compa\u00f1eros represaliados en Race puedan explicar su situaci\u00f3n. En el mismo Hospital de El Algodonal los dirigentes de SIRTRASALUD han invitado tanto a los trabajadores de Race<\/b> como a los de otras empresas en lucha a utilizar el Centro de Formaci\u00f3n Integral \u201cComandante Hugo Ch\u00e1vez\u201d espacio de participaci\u00f3n que este sindicato ,junto al frente Bolivariano de trabajadores de la Salud, ha recuperado y puesto en marcha y donde se imparten diariamente clases de las Misones Ribas, Robinson y Misi\u00f3n Cultura y se celebran los viernes debates y talleres sobre cuestiones sindicales y politicaa para explicar su conflicto y recabar solidaridad y apoyo al mismo. <\/p>\n
Desde la Corriente Marxista Revolucionaria, que tambi\u00e9n nos hemos comprometido a difundir y apoyar nacional e internacionalmente esta lucha tal y como hemos hecho con otros conflictos como los de Venepal, CNV y otros, llamamos a todos los sindicatos y colectivos obreros y populares que lean esta noticia a sumarse a esta campa\u00f1a. <\/p>\n
Los trabajadores debemos estar unidos contra el intento de los empresarios de impedir nuestra organizaci\u00f3n. La lucha de Race, como la de Alpina (Caracas), Oxidor (Valencia), Pintuv\u00e9n, Nestl\u00e9, Snack\u00b4s (Aragua) y otras muchas, se inscribe en una situaci\u00f3n nacional caracterizada porque las victorias del movimiento obrero en Venepal, CNV y otras empresas que han sido expropiadas y la propia situaci\u00f3n econ\u00f3mica y pol\u00ectica del pa\u00eds Estos factores est\u00e1n empujando a los trabajadores de centenares de empresas en el pa\u00eds, particularmente en muchas empresas integradas por trabajadores muy j\u00f3venes y que hasta ahora carec\u00edan de cualquier tipo de organizaci\u00f3n sindical y derechos (como es el caso en RACE) a empezar a organizarse para defender sus intereses de clase. Cualquier victoria en este sentido es un paso adelante para la clase obrera que seguir\u00e1 animando este proceso. En este sentido, los trabajadores de Droguer\u00eda Race afiliados a SUPROFARD<\/b> hacen un llamado al final del volante que han editado explicando su conflicto a intentar \u201csi es posible unir todas estas luchas\u201d. <\/p>\n
La asamblea de trabajadores de Drogueria Race<\/b>, que cont\u00f3 con la presencia de un equipo de Vive Tv que film\u00f3 distintos momentos de la asamblea que fueron emitidos en el programa informativo de ese mismo lunes en la tarde, finaliz\u00f3 con los trabajadores gritando varias consignas ante la empresa \u201cSi a la clase obrera\u201d, \u201cNo a la represi\u00f3n\u201d, etc. La respuesta de los trabajadores a la agresi\u00f3n patronal parece que puso bastante nerviosa a la direcci\u00f3n de la empresa y a sus esquiroles ya que esta envi\u00f3 a uno de los \u201cdirigentes\u201d de su \u201csindicato\u201d a decirle a los trabajadores y a los propios periodistas de Vive que estaban violando la propiedad privada al reunirse y filmar ante la puerta de la empresa. <\/p>\n
Seg\u00fan varios de los directivos y activistas de SUPROFRAD<\/b> la moral de los trabajadores ha salido muy reforzada de esta primera respuesta al terrorismo antisindical del patr\u00f3n y en la nueva asamblea a celebrar en los pr\u00f3ximos d\u00edas se discutir\u00e1n las nuevas acciones a realizar. Como primer paso se ha planteado dar a conocer el conflicto a nivel regional, nacional e incluso internacional y solicitar el env\u00edo de resoluciones de protesta a las direcciones de la empresa, al fax 0212-2418294 de Droguer\u00eda RACE<\/b> y a los correos electr\u00f3nicos de la empresa: droguerace@cantv.net y atencionalcliente@race.com.ve. Los camaradas de SUPROFRAD<\/b> tambi\u00e9n pidieron enviar estos mensajes al Ministerio del Trabajo despachoministerio@mintra.gov.ve y despachovice@mintra.gov.ve. Enviar copia y mensajes de apoyo a coronilujsr@yahoo.com y peralesgabriel@hotmail.com <\/p>\n
Ya han llegado alunas muestras de solidaridad internacional con la lucha de distintos sindicalistas de Europa y la campa\u00f1a internacional de solidaridad con la revoluci\u00f3n bolivariana \u201cManos Fuera de Venezuela<\/b>\u201d tambi\u00e9n se ha comprometido a difundir entre todos los adherentes a dicha campa\u00f1a esta lucha y pedirles que se sumen a la misma. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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