Durante la jornada se detectaron también dificultades en el flujo informativo por parte de las empresas, en lo que respecta a salarios reconocidos de manera fraudulenta. Según Dorado, fueron hallados reportes donde se declara el pago de salarios infe Recientemente, el municipio Caroní del estado Bolívar se convirtió en escenario del Plan Experimental de Fiscalización Empresarial concebido por el Ministerio del Trabajo y demás organismos de legislación laboral.

Ricardo Dorado, vice ministro del Trabajo, informó que para la puesta en marcha de dicho plan, participaron junto al Ministerio del Trabajo el Instituto Venezolano del Seguro Social (IVSS), el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL), el Servicio Nacional Integrado de Administración Tributaria (SENIAT) y el Instituto Nacional de Cooperación Educativa (INCE), con el fin de fortalecer de manera interdisciplinaria la presencia del Estado en los centros de labores, de formal tal que sean honradas las obligaciones en materia de compromisos contractuales, seguridad y salud laboral, así como el pago de las contribuciones tributarias y al sistema de formación profesional del país.

En tal sentido, Dorado indicó que en esta primera etapa fueron fiscalizadas 22 empresas de la región guayanesa, determinándose en dicho proceso altos grados de infracción de la legislación laboral, producto del desconocimiento de esta normativa, al igual que un elevado porcentaje de evasión fiscal.

"Pudimos corroborar que el cumplimiento de las disposiciones legales apenas llega al 50 por ciento, mientras el porcentaje de evasión, tanto fiscal como los compromisos con el IVSS y el INCE sobrepasa el 60 por ciento, dándose el común caso de que a los trabajadores se les descuentan dichas asignaciones, y las mimas no son canalizadas a tiempo a los respectivos organismos, incidiendo negativamente en la calidad de los servicios que prestan", advirtió Dorado.

Durante la jornada se detectaron también dificultades en el flujo informativo por parte de las empresas, en lo que respecta a salarios reconocidos de manera fraudulenta. Según Dorado, fueron hallados reportes donde se declara el pago de salarios inferiores a los que efectivamente se cancelan, afectando el pago de impuestos y cotizaciones de seguridad social.

En torno a dichos resultados, el viceministro Dorado aseguró que este Plan de Fiscalización será extendido a 92 por ciento del territorio nacional, a fin de subsanar la brecha comunicacional existente entre las empresas y sus trabajadores en cuanto a los alcances de los deberes y derechos laborales. A finales de este año, dicho Plan se habrá extendido a todo el país.

Por: Francisco Machalskys.

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